健康保険法

  1. 退職後の傷病手当金

    退職後の傷病手当金を受給する場合の健康保険について

    退職後の傷病手当金を受給する場合については在職時の健康保険加入期間から引き続いて傷病手当金を受給していなければ支給されない等いくつかの制限があります。《参考…

  2. Q&A

    うつ病で会社を休んでいる場合にも傷病手当金をもらうことができるのか?

    傷病手当金は病気の治療のため会社に出勤することができない時に支給されます。この「病気」とは何を指すのでしょうか?たとえばうつ病のような精神疾患も傷病手当金の…

最近の記事

  1. 画像1
  2. 画像2
  1. Q&A

    標準報酬月額と傷病手当金の関係について
  2. 画像1

    傷病手当金の計算方法

    【平成28年4月から】傷病手当金の計算方法が変わりました!
  3. 退職後の傷病手当金

    退職後の傷病手当金を受給する場合の健康保険について
  4. Q&A

    有給休暇が残っている場合でも傷病手当金を受けられるのか
  5. 退職後の傷病手当金

    条件を満たせば退職後についても傷病手当金がもらえる
PAGE TOP